Quanto custa um processo de assédio?
Estime o custo de um único processo trabalhista por assédio para a sua empresa. Ajuste as premissas para a sua realidade: a conta é transparente e todos os valores são editáveis.
Sua empresa
Premissas do processo
Na prática trabalhista, condenações por assédio variam de poucos milhares de reais em casos leves a valores acima de R$ 100 mil em casos graves ou reincidentes.
Depoimentos, audiências, reuniões com advogado, levantamento de documentos: um processo que vai a instrução consome dezenas de horas de quem dirige a empresa.
Quem sofre assédio raramente fica. Recrutar, treinar e recuperar a produtividade custa alguns meses de salário com encargos.
Custo estimado de 1 processo (cenário típico)
R$ 62.200
Indenização por dano moralR$ 35.000
Advogado, custas e sucumbênciaR$ 8.000
Horas da gestãoR$ 7.200
Reposição e produtividadeR$ 12.000
Com esse valor, sua empresa manteria o canal de denúncias da SafeVoice, que previne exatamente esse processo, por aproximadamente 52 anos no SafeVoice Pro (R$ 99/mês). E, num processo que ainda assim aconteça, o canal ativo com apuração documentada é a principal prova de diligência da defesa.
Criar meu canal gratuitoComo calculamos
Cenário típico = soma das quatro parcelas acima com as suas premissas. Honorários estimados em 20% da indenização, com piso de R$ 8.000. Reposição = meses × salário médio × 1,6 (encargos). Cenário contido = 45% do típico; severo = 2,2× (casos com reincidência, dano coletivo ou repercussão). Esta é uma estimativa educativa para dimensionar risco. Não é parecer jurídico nem promessa de resultado: cada processo depende do caso concreto, da região e da instância.
Quer entender a obrigação legal por trás disso? Leia o guia Lei 14.457/2022: o que sua empresa é obrigada a fazer.